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  • About

    CURSO MANAGEMENT (MANAGEMENT ESSENTIALS)

    Este curso brinda un aprendizaje rápido y conciso en forma de 34 videos de micro aprendizaje y 11 cursos en línea que son accesibles en el momento de necesidad, relevantes y gratificantes. Cada video dura entre uno y tres minutos. Los directores nuevos y potenciales captarán los puntos clave de aprendizaje de un tema mientras disfrutan del enfoque de la comedia Video Arts. Con Robert Webb, Helen Baxendale, Tom Bennett y Lucy Liemann.
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    SER UN LIDER
    En este curso aprenderás que los gestores no necesitan tener una personalidad carismática arrolladora para dirigir a su equipo de manera eficaz. Lo realmente importante es tomar conciencia de cómo el liderazgo depende de la habilidad para motivar a la gente. También aprenderás que la mayoría de tus ... read more New title
    EL ASESORAMIENTO
    Casi todos los gestores tendrán que hacer frente en algún momento a situaciones en las que tratar con empleados cuyos problemas personales afectan a su trabajo y, por lo tanto, necesitan los conocimientos y la sensibilidad suficientes para abordar tales situaciones. Este curso introduce técnicas de ... read more New title
    COMO ENFRENTARSE AL ABSENTISMO
    Este curso pretende ayudar a los gestores a abordar el absentismo en sus equipos. El absentismo cuesta miles de millones cada año a las organizaciones. Pero cuando alguien está enfermo. no necesariamente quiere decir que se encuentre mal. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la t... read more New title
    DESARROLLA A TU EQUIPO
    Este curso servirá de ayuda a los gestores para comprender cómo hacer coaching y cómo establecer objetivos para sus equipos. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teoría, que será la base de la formación. Piensa: actividades y preguntas abiertas que asocian el contenido del cur... read more New title
    CONVERSACIONES DIFICILES
    Informar a los empleados de que su trabajo no es lo suficientemente bueno, que no pueden tener el aumento que han pedido o que se les ha denegado el ascenso son situaciones que los gestores temen. Lidiar con conversaciones difíciles, con empleados rechazados o abatidos es una habilidad de liderazgo.... read more New title
    DISCIPLINA EN EL TRABAJO
    Este curso te ayudará a abordar la disciplina y tratar los problemas de comportamiento. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teoría, que será la base de la formación. Piensa: actividades y preguntas abiertas que asocian el contenido del curso a tu experiencia personal. Practic... read more New title
    MOTIVA A TU EQUIPO
    Este curso te mostrará cómo motivar a tu equipo a través de la comunicación y de compartir información. Esto implica escuchar, manterner a la gente informada, saber cómo medir el rendimiento, elogiar el buen trabajo y animar al equipo. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teor... read more New title
    FORMACION PRESENCIAL
    Este curso te presentará las técnicas de formación presencial individual. Conocerás por qué es importante que los gestores y los jefes de equipo posean la habilidad de enseñar al equipo que está a su cargo. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teoría, que será la base de la fo... read more New title
    EVALUACION DEL DESEMPEÑO
    En este curso aprenderás cómo conducir mejor las evaluaciones de rendimiento. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teoría, que será la base de la formación. Piensa: actividades y preguntas abiertas que asocian el contenido del curso a tu experiencia personal. Practica: pregunt... read more New title
    CRITICAS Y ALABANZAS
    Este curso te mostrará cómo y cuándo ser efectivo con los elogios y las críticas. En este curso encontrarás 4 tipos de contenidos: Conoce: la teoría, que será la base de la formación. Piensa: actividades y preguntas abiertas que asocian el contenido del curso a tu experiencia personal. Practica: pre... read more New title
    CONTRATACION
    Este curso te dará los conocimientos que necesitas para realizar de forma efectiva una entrevista de trabajo. Los individios deben descartarse hasta encontrar a la persona adecuada. Hacer la selección adecuada significa que el presupuesto se ha gastado bien, que un activo valioso se ha unido y que l... read more New title